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미사용 연차수당 산정 기준과 계산 방법 알아보기
@!#^^ 2024. 4. 1. 14:55
회사에서 근무하다보면 종종 휴가를 사용하지 못하는 경우가 생깁니다. 이런 경우 미사용한 연차에 대한 수당을 받을 수 있는데, 이를 정확히 이해하고 계산하는 것이 중요합니다. 이번 포스팅에서는 미사용 연차수당 에 대한 기준과 계산 방법을 알아보겠습니다.
미사용연차수당 산정 기준
입사일 기준 연차 계산 방법
- 입사일을 기준으로 미사용 연차 수당을 산정합니다.
- 회계연도를 기준으로 연차를 산정하는 경우, 입사일과 회계연도를 고려하여 유리한 방법을 선택하여 수당을 지급합니다.
구분 |
발생 연차 일수 |
입사 후 1년 미만 |
매 월 만근 시 1개의 연차 생성 |
입사 후 1년 이상 ~ 3년 미만 |
매 1년 만근 시점에 15개 생성 |
입사 후 3년 이상 ~ 5년 미만 |
매 1년 만근 시점에 16개 생성, 매 2년마다 1개 추가 생성 |
미사용 연차수당 계산 방법
미사용 연차수당 은 다음과 같이 계산됩니다. 미사용 연차수당 = (월급 / 209시간) * 8시간 * 미사용연차일수
미사용 연차수당 은 근로자의 권리이자 회사의 책임입니다. 정확한 계산과 지급이 필요하며, 회사의 정책과 근로기준법을 준수하여야 합니다.
항목 |
내용 |
미사용 연차수당 산정 기준 |
- 입사일을 기준으로 미사용 연차 수당을 산정- 회계연도를 기준으로 연차 산정 시 입사일과 회계연도를 고려 |
미사용 연차수당 계산 방법 |
- 미사용 연차수당 = (월급 / 209시간) * 8시간 * 미사용연차일수 |
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